Pracownik/pracownica robót wykończeniowych
Nr oferty: StPr/26/0050Dodane przez: DORHAN PRACE BUDOWLANO - REMONTOWE KRYSTIAN LEWANDOWSKI
| Warunki pracy i płacy | |
| Miejsce pracy: | 86-300 Grudziądz, powiat: m. Grudziądz, woj: kujawsko-pomorskie |
| : | Prace wykończeniowe wnętrz, szpachlowanie, malowanie. |
| Rodzaj umowy: | Umowa o pracę na czas określony |
| Wymiar etatu: | 1 |
| Zmianowość: | jedna zmiana |
| Liczba godzin pracy w tygodniu: | 40 |
| Data rozpoczęcia: | 01.02.2026 |
| : | od 4 806 PLN |
| System wynagradzania: | Czasowy ze stawką miesięczną |
| Dane pracodawcy: | |
| Pracodawca: | DORHAN PRACE BUDOWLANO - REMONTOWE KRYSTIAN LEWANDOWSKI |
| Sposób aplikowania: | bezpośrednio do pracodawcy |
| Adres: | Niebieska 4A, 86-302 Mokre, powiat: grudziądzki, woj: kujawsko-pomorskie |
| Osoba do kontaktu: | Krystian Lewandowski |
| Numer telefonu: | 790 603 006 |
| E-mail: | |
| Język aplikacji: | polski |
| Wymagane dokumenty: | CV |
| Sposób kontaktu przekazania dokumentów: |
|
Sporządzanie listy płac, dokumentów ZUA, dokumentów z ZUS, rozliczeń rocznych dla pracowników.
StPr/26/0051
data rozpoczęcia pracy od 13.01.2026
wynagrodzenie od od 2 500 PLN
Prace wykończeniowe wnętrz, szpachlowanie, malowanie.
StPr/26/0050
data rozpoczęcia pracy od 01.02.2026
wynagrodzenie od od 4 806 PLN
zgodnie z załączonym ogłoszeniem
https://bip.grudziadz.pl/artykul/ogloszenie-o-wolnym-stanowisku-pracy-inspektora-k-m-w-dziale-inwestycji-infrastruktury-technicz
Zatrudnienie w nowopowstałej jednostce - Zarząd Inwestycji Miejskich
StPr/26/0049
data rozpoczęcia pracy od 01.03.2026
wynagrodzenie od od 8 000 PLN
wg załącznika
StPr/26/0043
data rozpoczęcia pracy od 15.01.2026
wynagrodzenie od od 4 806 PLN
zgodnie z załączonym ogłoszeniem
https://bip.grudziadz.pl/artykul/ogloszenie-o-wolnym-stanowisku-pracy-kierownika-k-m-w-dziale-zamowien-publicznych-zarzadu-inwes
Zatrudnienie w nowopowstałej jednostce - Zarząd Inwestycji Miejskich
StPr/26/0047
data rozpoczęcia pracy od 01.03.2026
wynagrodzenie od od 8 500 PLN
1. Nadzór nad realizacją zadań OSiW i jego sprawnym funkcjonowaniem;
2. Nadzór nad kształceniem, szkoleniem i przygotowaniem zawodowym uczestników oraz nad ich opieką i wychowaniem.
3. Stwarzanie warunków do harmonijnego rozwoju psychofizycznego uczestników.
4. Nadzór nad zapewnieniem uczestnikom należytych warunków bezpieczeństwa i higieny pracy oraz warunków socjalno-bytowych.
5. Utrzymanie należytego poziomu dyscypliny i porządku w OSiW.
6. Wspomaganie kadry w realizacji zadań w zakresie kształcenia i wychowania uczestników.
7. Zgłaszanie do Wojewódzkiego Komendanta, zgodnie z obowiązującymi terminami, wniosków do organów prowadzących szkoły o zapewnienie kształcenia ogólnego i zawodowego.
8. Wdrażanie i realizacja programów współfinansowanych z funduszy europejskich, programów wymiany międzynarodowej i innych propozycji programowych OHP.
9. Nadzór nad rozbudową i modernizacją bazy szkoleniowej oraz czuwanie nad racjonalnym procesem wykorzystania sprzętu i środków wydzielonych do zabezpieczenia procesu szkolenia i działalności wychowawczej.
10. Realizacja zadań obronnych i zarządzania kryzysowego w OSiW.
11. Gospodarowanie majątkiem jednostki zgodnie z obowiązującymi przepisami i przeciwdziałanie powstawaniu szkód.
12. Dbanie o pozytywny wizerunek OSiW i korzystne relacje wewnątrz oraz na zewnątrz jednostki.
StPr/26/0039
data rozpoczęcia pracy od 01.02.2026
wynagrodzenie od od 7 000 PLN
zgodny
StPr/26/0044
data rozpoczęcia pracy od 13.01.2026
wynagrodzenie od od 4 806 PLN
zgodny
StPr/26/0045
data rozpoczęcia pracy od 13.01.2026
wynagrodzenie od od 4 806 PLN
zgodny
StPr/26/0037
data rozpoczęcia pracy od 13.01.2026
wynagrodzenie od od 4 806 PLN
zgodny
StPr/26/0041
data rozpoczęcia pracy od 27.01.2026
wynagrodzenie od od 4 806 PLN